キャリア形成支援要領（派遣社員）の制定について

NEXCO中日本サービスでは、労働者派遣事業における派遣社員のキャリア形成支援を進めるため、このたび「キャリア形成支援要領」を制定しましたのでお知らせします。
派遣社員の希望に応じて、派遣就業を続けながら専門性の向上や職務の幅の拡大等を図るため、教育訓練やキャリアコンサルティングの実施及び、同一の組織単位に継続して１年以上雇用される見込みがあるなどの一定の場合における派遣社員の派遣契約終了後の雇用安定措置について、その運用を定めております。

詳細はPDFをご確認ください。